ควอน โอ ฮยุน อดีตซีอีโอของ SAMSUNG Electronics มักได้รับบททดสอบโหดหินด้วยการได้ไปอยู่ในแผนกขาดทุนที่ถูกมองเป็น "ภาระของบริษัท" แต่ด้วยวิสัยทัศน์ผู้นำที่พร้อมจะเรียนรู้และยืดหยุ่นตามสถานการณ์ ทำให้เขามองเห็นและเข้าใจระบบการทำงานขององค์กรอย่างทะลุปรุโปร่ง จนกลายเป็นที่มาของกลยุทธ์สร้างความต่างขั้นเทพ (Super Level) ซึ่งสร้างความเหนือชั้นและทิ้งห่างจากคู่แข่งหลายขุม ด้วยการโฟกัสหัวใจสำคัญ 4 ประการขององค์การ ดังนี้

1. ความเป็นผู้นำ - การกำเนิดและพัฒนาการของผู้นำ
2. องค์กร - หลักการและการวางระบบ
3. กลยุทธ์ - ทางรอด และการเติบโต
4. ทักษะ - ขัดเกลาพลอยและอัญมณี

ข้อมูลหนังสือ